Você tem certeza de que seu currículo não tem nenhum erro de português? Você costuma enviar
foto junto com ele ou coloca números de documentos como RG ou CPF? Saiba que
essas são algumas das gafes mais cometidas por candidatos na hora de procurar
um emprego.
Para ficar longe delas, confira a nossa galeria dos 7 erros
e as dicas de Letícia D’Incao, consultora da Cia de Talentos, para construir um
currículo excelente. Boa sorte!
Jeitinho de top model
Não coloque fotos no currículo, nem que você se ache um top
model. O que está em jogo não é a sua aparência, por isso, deixe as imagens
para lá e elabore o CV apenas com informações textuais. "Fotos não
acrescentarão sobre suas qualificações. Caso seja necessário, a empresa também
irá solicitar", conta Letícia.
Formato carnavalesco
Destacar informações com cores chamativas ou com letras gigantescas
chamarão atenção do recrutador, só que de uma maneira negativa. Evite abusos
para não elaborar um currículo carnavalesco. "A estética do CV conta
pontos no processo seletivo. Aposte num visual mais limpo e em fontes comuns,
como Times New Roman, Arial e Verdana. Para organizar e destacar informações
use negritos, itálicos e sublinhados, mas sempre com moderação",
recomenda.
Erros de
português
Erros de gramática e ortografia queimam seu filme. Dominar o idioma é obrigação
de todo profissional. "Ótima formação e boas experiências vão por água
abaixo, se o CV assassinar a língua portuguesa. O excesso do gerúndio também
deve ser evitado", afirma Letícia. Então, atenção redobrada na hora de
redigir o currículo! Vale a pena também pedir para outra pessoa revisar o
texto. Quem escreve muitas vezes não consegue enxergar erros porque fica com o
olhar já "viciado".
Só uma
mentirinha não dói...
É aí que você - querendo enganar alguém - se engana redondamente. "Uma
hora ou outra a verdade vem à tona, seja por uma prova teórica ou até mesmo
durante a entrevista, quando é possível avaliar se as qualificações citadas no
currículo são coerentes com as atitudes do candidato", diz a consultora.
Proibido mentir, ok?
Páginas e
mais páginas
Se você insistir em descrever todas as suas atividades e qualificações no
currículo e, no final das contas, ele tiver uma infinidade de páginas você vai
acabar perdendo a atenção do recrutador para o que é mais relevante. Informações
objetivas e coerentes são mais valorizadas do que informações com detalhes e
sem nexo. "O currículo é um resumo da sua trajetória profissional e não
uma linha do tempo. Duas folhas são suficientes para se apresentar de uma
maneira agradável", sugere Letícia.
Informações
sem data
Esquecer informações importantes, como datas de entrada e saída na empresa,
pode desestruturar o currículo. Lembre-se que o objetivo do CV é fazer o
recrutador compreender a trajetória da sua carreira. "Não é necessário
especificar qual foi o dia em que você entrou ou saiu de um emprego. Só o mês e
o ano são suficientes para o recrutador analisar qual o tempo de permanência do
candidato na empresa e, a partir disso, avaliar o perfil profissional",
conta a recrutadora.
RG e CPF
Outro erro comum é incluir dados pessoais no currículo, como número do RG e do
CPF e detalhes de outros documentos. "Caso seja necessário, a companhia
solicitará essas informações num segundo momento", afirma a consultora.
Fonte: http://msn.clickcarreira.com.br/queroumavaga/2012/12/20/5051/curriculo-veja-como-evitar-os-7-erros-mais-comuns.html